İSG UZMANI VE İŞ YERİ HEKİMİ ZORUNLULUĞU NEDİR?

Merhabalar;

1 Ocak 2025 tarihi itibariyle 6331 Sayılı İş Sağlığı Ve Güven­liği Kanunun 6.maddesi kapsa­mında sağlanan iş sağlığı ve gü­venliği hizmetlerini yerine getir­me yükümlüğü, kamu kurumları ile 50’den az çalışanı olan (1 kişi dahi olsa) ve az tehlikeli sınıfta­ki iş yerleri için de yürürlüğe gir­miştir.

Küçük esnaflar dahil olmak üzere yanında 1 kişi çalıştırı­yorsanız, işyeri hekimi ve iş güvenliği uzmanı görevlendir­mek zorundasınız!

Tüm İşyerleri İçin Yükümlülükler Genişletildi

Karar doğrultusunda, 50’den az çalışanı olan az tehlikeli sınıftaki işyerleri ve kamu kurumları için de yasa yürürlüğe girdi. Böylece tüm işyerleri ve kurumlar, çalışan sağlığı ve güvenliği için gerekli önlemleri almakla yasal olarak yükümlü hale geldi. Daha önce 12 yıldır ertelenen 6331 Sayılı Kanun’un 38. Maddesi de artık uygulanmaya başlandı.

Yeni Dönem Detayları

Az Tehlikeli Sınıf İşyerleri: C, B ve A sınıfı iş güvenliği uzmanı görevlendirme zorunluluğu.

Tehlikeli Sınıf İşyerleri: B ve A sınıfı iş güvenliği uzmanı görevlendirme zorunluluğu.

Çok Tehlikeli Sınıf İşyerleri: A sınıfı iş güvenliği uzmanı zorunluluğu.

Kamu Kurumları ve 50’den Az Çalışanı Olan Az Tehlikeli İşyerleri: İş güvenliği uzmanı ve işyeri hekimi bulundurmak artık zorunlu hale geldi.

Bu konuda is sağlığı güvenliği firmaları ile anlaşmayan işletmelere uygulanacak minimum ceza aylık 88 bin 663 TL olacak.

-50’den az çalışanı olan ve az tehlikeli sınıftaki işyerleri ve iş­verenler bu yükümlülüğü

-Çalışanları arasında uygun nitelikte personel görevlendirmesi yapabilir,

-Gerekli belgeye sahip olması halinde kendisi üstlenebilir,

-Bakanlıkça yetkilendirilmiş OSGB veya ÇASMER’lerden (Çalışan Sağlığı Birimi) hizmet alabilir.

Yasal Yükümlülüklere Uymayanlara Yaptırımlar

Kanuna göre, eksiklik ve aksaklıkları bildirmeyen işyeri hekimi ve iş güvenliği uzmanlarının belgeleri üç aydan başlayarak altı aya kadar askıya alınabilecek. Ayrıca, ortak sağlık ve güvenlik birimlerinin (OSGB) yetki belgeleri de usulsüzlük durumlarında altı ay veya bir yıl süreyle askıya alınabilecek.

İdari Para Cezaları: (6331 Sayılı İsg Kanunu Maddelerine Göre 10dan az çalışanı olanlar için)

6/1-a İş güvenliği uzmanı görevlendirmemek. 88.663TL Aykırılığın devamı halinde her ay

6/1-a İşyeri hekimi görevlendirmemek. 88.663TL Aykırılığın devamı halinde her ay

6/1-a On ve daha fazla çalışanı olan çok tehlikeli sınıfta yer alan işyerlerinde diğer sağlık personeli görevlendirmemek. 44.304TL Aykırılığın devamı halinde her ay

8/1 İş güvenliği uzmanlarının ve işyeri hekimlerinin hak ve yetkilerini kısıtlamak. 26.557TL uzman ve hekim için ayrı ayrı

8/6.İşyeri sağlık ve güvenlik birimini kurmamak. 26.557TL  Yükümlülük doğması halinde

Yukarıdaki İPC’ler tehlike sınıfına ve 10dan fazla çalışan sayılarına göre katlanarak artmaktadır.

6331 SAYILI İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KANUNUNA GÖRE 2025 YILINDA UYGULANACAK İDARİ PARA CEZALARI

6331 Sayılı İş Sağlığı Ve Güven­liği Kanunu

Detaylı Bilgi ve Destek için iletişime geçebilirsiniz. 

 

 

Categories:

Comments are closed

Ara